Salaires en fonction publique

Hôpital : pas d’augmentation de salaires avant 2013

Nos priorités syndicales : le dégel du point d’indice, et la fin de la journée de carence pour les fonctionnaires en arrêt maladie

14 octobre 2012

La ministre de la Fonction publique a lancé, le 10 octobre 2012, la concertation sur les parcours professionnels, les carrières et les rémunérations des fonctionnaires. Aucune décision en matière de salaires ne sera prise avant le début de l’année prochaine.

Pas d’augmentation de salaires avant 2013. C’est l’un des enseignements du lancement au Conseil économique, social et environnemental de la concertation sur les parcours professionnels, les carrières et les rémunérations des fonctionnaires, jeudi 10 octobre 2012, entre la ministre de la Fonction publique Marylise Lebranchu et les syndicats de fonctionnaires.

Marylise Lebranchu a détaillé les 4 grands axes qui guideront les discussions pour les prochaines semaines :
- donner de nouvelles perspectives de carrière aux agents, en priorité ceux de catégorie C ;
- limiter les mesures catégorielles dans un souci “de plus grande cohérence” ;
- favoriser les mobilités à l’intérieur et entre les trois fonctions publiques ;
- construire une nouvelle politique indemnitaire.

Concrètement, l’agenda social immédiat en matière de rémunérations et de déroulé des carrières sera essentiellement composé de réunions bilans : bilan de la fusion des corps, bilan de la politique indemnitaire, bilan des dispositifs de mobilité, bilan des mesures catégorielles, bilan des parcours professionnels, bilan de la protection sociale complémentaire des fonctionnaires…

En clair, aucune décision concrète ne devrait être actée avant début 2013. Et Marylise Lebranchu n’a pas laissé entendre que le point d’indice – qui sert de base de calcul au salaire des fonctionnaires – serait prochainement réévalué.

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