Hôpital : pas d’augmentation de salaires avant 2013

La minis­tre de la Fonction publi­que a lancé, le 10 octo­bre 2012, la concer­ta­tion sur les par­cours pro­fes­sion­nels, les car­riè­res et les rému­né­ra­tions des fonc­tion­nai­res. Aucune déci­sion en matière de salai­res ne sera prise avant le début de l’année pro­chaine.

Pas d’aug­men­ta­tion de salai­res avant 2013. C’est l’un des ensei­gne­ments du lan­ce­ment au Conseil économique, social et envi­ron­ne­men­tal de la concer­ta­tion sur les par­cours pro­fes­sion­nels, les car­riè­res et les rému­né­ra­tions des fonc­tion­nai­res, jeudi 10 octo­bre 2012, entre la minis­tre de la Fonction publi­que Marylise Lebranchu et les syn­di­cats de fonc­tion­nai­res.

Marylise Lebranchu a détaillé les 4 grands axes qui gui­de­ront les dis­cus­sions pour les pro­chai­nes semai­nes :
– donner de nou­vel­les pers­pec­ti­ves de car­rière aux agents, en prio­rité ceux de caté­go­rie C ;
– limi­ter les mesu­res caté­go­riel­les dans un souci “de plus grande cohé­rence” ;
– favo­ri­ser les mobi­li­tés à l’inté­rieur et entre les trois fonc­tions publi­ques ;
– cons­truire une nou­velle poli­ti­que indem­ni­taire.

Concrètement, l’agenda social immé­diat en matière de rému­né­ra­tions et de déroulé des car­riè­res sera essen­tiel­le­ment com­posé de réu­nions bilans : bilan de la fusion des corps, bilan de la poli­ti­que indem­ni­taire, bilan des dis­po­si­tifs de mobi­lité, bilan des mesu­res caté­go­riel­les, bilan des par­cours pro­fes­sion­nels, bilan de la pro­tec­tion sociale com­plé­men­taire des fonc­tion­nai­res…

En clair, aucune déci­sion concrète ne devrait être actée avant début 2013. Et Marylise Lebranchu n’a pas laissé enten­dre que le point d’indice – qui sert de base de calcul au salaire des fonc­tion­nai­res – serait pro­chai­ne­ment réé­va­lué.