Hôpital : ratios promus-promouvables doublés

A l’hôpital public, les professionnels infirmiers vont pouvoir être deux fois plus nombreux à passer au second grade (catégorie A) ou en classe supérieure (catégorie B). Le grade 2 est acces­si­ble aux agents ayant atteint depuis plus d’un an le 5ème échelon du grade 1, et comp­tant au moins 10 ans de ser­vi­ces effec­tifs dans le pré­sent corps, dans la limite du quota fixé.

Les taux de promotion sont doublés dans certains corps soignants de la fonction publique hospitalière (FPH), par rapport aux ratios promus-promouvables de 2019, selon un arrêté du 8 septembre 2020 qui fixe les taux de promotion applicables en 2020 et 2021 :
– infirmier de classe supérieure (de 14 à 28%)
– infirmier en soins généraux de 2e grade (de 11 à 22%)
– aide-soignant principal (de 8 à 16%)

Cette hausse des promotions inclut également les sages-femmes, les personnels médico-techniques (manipulateurs radio, techniciens de laboratoire et préparateurs en pharmacie) et ceux de la « filière rééducation » (kinés, orthophonistes, podologues, diététiciens...).

Les grilles infir­miè­res de la FPH (Fonction Publique Hospitalière) sont sur http://www.syndicat-infirmier.com/Grilles-salaires-infirmiers-a-l-hopital-en-2019.html

SOURCE : Arrêté du 8 septembre 2020 modifiant l’arrêté du 11 octobre 2007 déterminant les taux de promotion dans certains corps de la fonction publique hospitalière (NOR : SSAH2018875A)
https://www.legifrance.gouv.fr/eli/arrete/2020/9/8/SSAH2018875A/jo/texte

https://www.legifrance.gouv.fr/jorf/id/JORFTEXT000042319953